Brücken bauen. Zukunft gestalten.
ChancenLandDeutschland ist Ihre Personalvermittlungsagentur für nachhaltige Vermittlung von Fach-, Nachwuchs- und Ausbildungskräften aus dem In- und Ausland.
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Über ChancenLandDeutschland
Brückenbauer
Wir verbinden Talente und Arbeitgeber über Grenzen hinweg mit einem ganzheitlichen Ansatz.
Nachhaltige Vermittlung
Wir begleiten Bewerber:innen und Unternehmen auf dem Weg zu langfristigem beruflichem Erfolg.
Internationale Expertise
Gegründet von Achille Kingni, einem Ingenieur mit internationalem Hintergrund und tiefem Verständnis für den deutschen Arbeitsmarkt.
Branchen mit Fachkräftemangel
Gesundheits- und Pflegebereich
Kranken- und Altenpflege, medizinisches Personal, Therapeuten
MINT-Berufe
Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik (z.B. IT, Data Science, Maschinenbau)
Handwerk & Baugewerbe
Elektriker, Installateure, Tischler, Maurer, Dachdecker
Logistik & Transport
LKW-Fahrer:innen, Lagerlogistik-Expert:innen
Gastronomie & Tourismus
Köche, Servicekräfte, Hotelfachleute
Erfolgsgeschichten
Aminata, Pflegefachkraft aus Senegal
„Dank ChancenLandDeutschland arbeite ich heute in einem modernen Pflegeheim in Bayern. Ich wurde sprachlich vorbereitet und bei der Anerkennung meines Abschlusses vollständig unterstützt."
Frau Schulte, Geschäftsführer einer Bauunternehmung
„Unsere Suche nach qualifizierten Bauhelfern und Elektrikern blieb lange erfolglos – bis wir mit ChancenLandDeutschland zusammenarbeiteten."
Nguyen, IT-Talent aus Vietnam
„Ich hatte die Qualifikationen, aber keine Orientierung. ChancenLandDeutschland hat mich mit einem Berliner Start-up verbunden, das genau nach meinem Profil gesucht hat."
Hintergrund zur Gründung
Idee
Lösung für den wachsenden Fachkräftemangel in Deutschland
Potenzial
Erschließung des ungenutzten Talentpools weltweit
Verbindung
Brücken bauen zwischen Talenten und Unternehmen
Unsere Vision
Perspektiven schaffen
Wir schaffen berufliche Perspektiven, fördern Vielfalt und unterstützen Unternehmen dabei, ihre Zukunft mitzugestalten.
Integrative Arbeitswelt
Unser Ziel ist eine integrative Arbeitswelt, in der Herkunft keine Hürde, sondern eine Stärke ist.
Nachhaltige Vermittlung
Wir setzen auf langfristige Erfolge durch sorgfältige Vorbereitung und kontinuierliche Begleitung.
Unsere Werte
Menschenorientierung
Jeder Mensch verdient eine faire Chance
Kompetenz
Expertise in Anerkennung, Migration und Integration
Verlässlichkeit
Langfristiger Partner für alle Beteiligten
Interkulturalität
Wir leben Vielfalt und vermitteln interkulturelle Kompetenz
Verantwortung
Transparent, rechtssicher und nachhaltig
Unser Team
Unser interdisziplinäres Team besteht aus Fachleuten für Personalvermittlung, Migration, interkulturelle Bildung und Projektmanagement. Wir arbeiten eng mit Dolmetscher:innen, Jurist:innen, Coaches und Berater:innen zusammen.
Unser Netzwerk
Bildungseinrichtungen
Arbeitsagenturen
Kammern
Behörden
Sprachschulen
Wir kooperieren mit Partnern im In- und Ausland. Durch starke Partnerschaften in Ländern verfügen wir über einen direkten Zugang zu talentierten Bewerber:innen.
Unsere Leistungen
Vermittlung von Fachkräften
Wir identifizieren und vermitteln motivierte Talente aus Deutschland und dem Ausland, die in Unternehmen langfristig Fuß fassen möchten.
Interkulturelle Vorbereitung
Wir bieten vorbereitende Maßnahmen wie interkulturelle Trainings, Orientierungsseminare und gezielte Sprachkurse (A1 bis B2).
Anerkennungsberatung
Wir begleiten bei der Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse und der Klärung von Visa-, Aufenthalts- und Arbeitsgenehmigungen.
Arbeitgeberberatung
Wir unterstützen bei der Entwicklung attraktiver Stellenprofile, rechtlichen Fragen und der nachhaltigen Integration im Team.
Unterstützungsleistungen
Behördengänge
Wir begleiten bei allen notwendigen administrativen Schritten: vom Visum über Meldebescheinigung bis zur Anmeldung bei der Krankenkasse.
Wohnungssuche
Wir helfen bei der Suche nach geeigneten Unterkünften – in Kooperation mit lokalen Vermieter:innen und Wohnbaugesellschaften.
Kulturelle Integration
Mit Orientierungshilfen, Alltagsbegleitung und interkulturellem Austausch fördern wir die soziale Eingliederung.
Berufliche Entwicklung
Wir beraten bei der langfristigen Karriereplanung und eröffnen Weiterbildungsoptionen für eine erfolgreiche Laufbahn.
Gesundheits- & Pflegebereich
Pflegefachkräfte
Qualifizierte Fachkräfte für Pflegeeinrichtungen, Kliniken oder ambulante Dienste.
Medizinisches Personal
Gesundheits- und Krankenpfleger:innen, medizinisch-technische Assistenzen.
Therapeutisches Personal
Physiotherapeut:innen, Ergotherapeut:innen und weitere therapeutische Fachkräfte.
Der demografische Wandel stellt das Gesundheitswesen vor große Herausforderungen. Unsere Bewerber:innen durchlaufen Sprachtrainings und berufsspezifische Vorbereitungsprogramme.
MINT-Berufe
Digitale Expertise
Die Digitalisierung und der technologische Fortschritt erfordern gut ausgebildetes Fachpersonal. Wir vermitteln hochqualifizierte IT- und Technik-Talente für zukunftsorientierte Unternehmen.
  • Softwareentwickler:innen
  • IT-Sicherheitsexpert:innen
  • Data Scientists
Technische Fachkräfte
Ingenieur:innen und Techniker:innen sind das Rückgrat der deutschen Industrie. Unsere internationalen Talente bringen frische Perspektiven und fundiertes Fachwissen mit.
  • Ingenieur:innen (Elektro, Maschinenbau)
  • Techniker:innen
  • Laborfachkräfte
Handwerk & Bau
250.000+
Offene Stellen
Im deutschen Handwerk
30%
Betriebe
Mit akutem Personalmangel
4-6
Monate
Durchschnittliche Besetzungsdauer
Das Handwerk ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft – doch vielerorts fehlen Fachkräfte. Wir bringen motivierte Handwerker:innen nach Deutschland, die mit einer soliden Ausbildung und Praxiserfahrung überzeugen.
Logistik & Transport
Ohne Logistik steht alles still. Gerade im Bereich Transport, Lagerwirtschaft und Zustellung fehlen qualifizierte Mitarbeitende. Unsere vermittelten Fachkräfte sichern Lieferketten und reibungslose Abläufe – auch im Schichtsystem.
Gastronomie & Tourismus
Küchenpersonal
  • Köch:innen
  • Küchenhilfen
  • Patissiers
Servicekräfte
  • Restaurant- und Hotelfachkräfte
  • Servicepersonal
  • Barkeeper
Hotellerie
  • Rezeptionist:innen
  • Housekeeping
  • Hotelmanagement
Seit der Pandemie kämpfen viele Betriebe mit Personallücken. ChancenLandDeutschland bringt gut vorbereitete Kräfte aus aller Welt in deutsche Küchen, Hotels und Gaststätten.
Vermittlung von Auszubildenden
Matching
Bewerbung und Matching mit passenden Ausbildungsplätzen
Vorbereitung
Sprachkurse bis B1/B2 und kulturelle Orientierung
Einreise
Unterstützung beim Visumverfahren und Relocation
Integration
Vorbereitung auf die Berufsschule und kulturelles Ankommen
Wer kann sich bewerben?
Fachkräfte
Personen mit abgeschlossener Berufsausbildung oder Studium in einem Mangelberuf mit anerkennbarem internationalem Abschluss.
Auszubildende
Jugendliche mit Schulabschluss, die eine Ausbildung in Deutschland machen möchten und Motivation zur Integration mitbringen.
Berufserfahrene
Fachkräfte mit Berufserfahrung in Mangelbereichen, die ihre Karriere in Deutschland fortsetzen möchten.
Ablauf der Bewerbung
Online-Bewerbung oder über unseren Scout
Formular oder PDF-Upload mit Qualifikationen und Lebenslauf
Prüfung & Erstgespräch
Wir prüfen Ihre Qualifikationen und führen ein erstes Beratungsgespräch
Matching
Wir finden passende Arbeitgeber oder Ausbildungsstellen für Ihr Profil
Vorbereitung
Sprachkurs, kulturelle Vorbereitung und Unterstützung beim Visumsantrag
Einreise & Onboarding
Wir begleiten Sie bei der Einreise und den ersten Schritten in Deutschland
Voraussetzungen & Sprachniveau
Die Bereitschaft zum Deutschlernen ist Voraussetzung – wir helfen dabei! Unsere Sprachkurse bereiten Sie optimal auf den Alltag und das Berufsleben in Deutschland vor.
Unterstützung bei Visum & Anerkennung
Anerkennungsberatung
  • Individuelle Beratung zu Ihrem Abschluss
  • Unterstützung bei Anerkennungsanträgen
  • Hilfe bei der Dokumentenbeschaffung
  • Vorbereitung auf Anpassungsqualifikationen
Visumsprozess
  • Begleitung im gesamten Visumsprozess
  • Kommunikation mit Behörden und Konsulaten
  • Vorbereitung aller notwendigen Unterlagen
  • Terminkoordination und Nachverfolgung
Für Unternehmen
Fachkräftemangel muss kein Risiko für Ihr Unternehmen sein – mit ChancenLandDeutschland gewinnen Sie qualifizierte, motivierte und kulturell vorbereitete Arbeitskräfte aus dem In- und Ausland.
Warum mit uns arbeiten?
Marktverständnis
Wir kennen die Herausforderungen des deutschen Arbeitsmarktes – aus unternehmerischer wie auch aus internationaler Perspektive.
Passgenaue Vermittlung
Wir rekrutieren keine Massen, sondern Menschen – mit fachlicher Qualifikation und persönlichem Potenzial.
Komplette Betreuung
Von der Vorauswahl über Anerkennung und Visa bis zur Integration – wir begleiten Sie und Ihre neuen Mitarbeitenden persönlich.
Rechtssicherheit
Wir achten auf gesetzeskonforme Verfahren und arbeiten eng mit Behörden und Kammern zusammen.
Unser Vermittlungsprozess
Bedarfsanalyse
Wir sprechen mit Ihnen über Ihre Anforderungen und erstellen ein passendes Bewerberprofil.
Rekrutierung
Über unsere internationalen Netzwerke, Bildungspartner und lokalen Scouts finden wir geeignete Kandidat:innen.
Qualitätscheck
Vorauswahl, Interviews, Sprachstand und Motivation werden sorgfältig geprüft.
Matching
Sie erhalten eine Auswahl passender Profile mit Lebenslauf und Videovorstellung.
Visum & Anerkennung
Wir übernehmen alle behördlichen Prozesse und halten Sie auf dem Laufenden.
Anreise & Onboarding
Wir koordinieren die Ankunft, organisieren Unterkunft und begleiten die ersten Wochen vor Ort.
FAQ für Arbeitgeber
Welche Berufe vermittelt ChancenLandDeutschland?
Wir fokussieren uns auf Pflege, MINT, Handwerk, Logistik, Gastronomie, Umwelt und soziale Berufe – auch für Ausbildungen. Innerhalb dieser Branchen können wir verschiedenste Qualifikationsstufen vermitteln, von Auszubildenden bis zu hochqualifizierten Fachkräften.
Wie lange dauert eine Vermittlung?
In der Regel 3–6 Monate je nach Anerkennungs- und Visumsverfahren. Die Dauer hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie dem Herkunftsland, der Berufsgruppe und den individuellen Qualifikationen. Wir halten Sie während des gesamten Prozesses auf dem Laufenden.
Wer übernimmt die Kosten?
Das besprechen wir individuell – je nach Modell und Umfang. Fördermöglichkeiten (z. B. über BA oder ZAV) können berücksichtigt werden. Wir erstellen Ihnen ein transparentes Angebot, das auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten ist.
Jetzt Bedarf melden
1
Kontaktformular ausfüllen
Teilen Sie uns Ihren Personalbedarf mit – wir melden uns innerhalb von 48 Stunden bei Ihnen.
2
Beratungsgespräch vereinbaren
In einem persönlichen Gespräch analysieren wir Ihren Bedarf und erläutern unsere Vorgehensweise.
3
Individuelles Angebot erhalten
Wir erstellen ein maßgeschneidertes Konzept für Ihre Personalanforderungen.
4
Vermittlungsprozess starten
Nach Ihrer Zustimmung beginnen wir mit der gezielten Suche nach passenden Kandidat:innen.
Kontakt
Adresse
ChancenLandDeutschland
Rheinsberger Str. 76/77
10115 Berlin
Deutschland
Kontaktdaten
📧 info@chancenlanddeutschland.de
📞 +49 (0) 030 39063380
🌐 www.chancenlanddeutschland.de
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Fachkräftevermittlung
👉 vermittlung@chancenlanddeutschland.de
Ausbildungsplätze
👉 ausbildung@chancenlanddeutschland.de
Kooperationen & Partnerschaften
👉 partner@chancenlanddeutschland.de
Allgemeine Rückfragen
👉 info@chancenlanddeutschland.de
Ihr nächster Schritt
Persönliches Gespräch
Vereinbaren Sie ein Beratungsgespräch mit unserem Gründer.
Individuelle Lösungen
Wir entwickeln maßgeschneiderte Konzepte für Ihre spezifischen Personalanforderungen.
Zukunft gestalten
Gemeinsam können wir den Fachkräftemangel nachhaltig bekämpfen und Perspektiven schaffen.